در این مطلب ضمن آشنایی با فرم تسویه حساب پرسنل، میتوانید متن تسویه حساب کارگر را به ۲ فرمت PDF و Word دانلود کرده و متناسب با نوع کسب و کارتان ویرایش کنید.
طبق قانون وزارت کار برای تسویه حساب باید تمام حقوق و دستمزد کارگر با اضافه کاری و سنوات پرداخته شود. در صورت عدم توجه کارفرما، کارگر می تواند از او شکایت کند
تسویه حساب یکی از مهم‌ترین مراحل شغلی هر نیروی کار پس از اتمام قرارداد یا پایان فصل کاری است و باید هر دو طرف قرارداد یعنی کارگر و کارفرما، با داشتن اطلاعات کافی و کامل از این پروسه و نحوه‌ی ...
تسویه حساب با پرسنل در واقع یعنی اتمام قراردادی که بین کارگر و کارفرما قبلا منعقد شده است. در تسویه حساب، کارفرما باید تمام حق و حقوق کارگر را بپردازد تا دیگر هیچ تعهدی بر او باقی نماند.
به منظور تسویه حساب تمام با کارگران و پرداخت تمامی حقوق و مزایای آن‌ها در بازه‌های زمانی مختلف، یک سند تسویه حساب به صورت مقطعی تنظیم می‌شود.
تسویه حساب با کارکنان به چه معناست؟ تسویه حساب با کارکنان عبارت است از فرآیند محاسبه و پرداخت کلیه مطالبات کارکنان و ثبت و نگهداری اسناد قانونی پرداخت یا تعهد پرداخت وجوه.
فرم تسویه حساب کارکنان یک مجموعه یا شرکت، یکی دیگر از فرم های خام ضروری و پرکاربرد بوده که در قالب Word بوده و می تواند فرمت و الگوی مناسبی جهت تسویه حساب شما با پرسنل و کارمندان شرکت تان باشد.
تسویه حساب با کارگر یک مفهوم قانونی و مالی است که به روش‌ها و رویه‌هایی اشاره دارد که کارفرما باید برای پرداخت حقوق، مزایا و مستحقات مربوط به کارگر به طور دوره‌ای اقدام نماید. این فرآیند ...
تسویه حساب با کارکنان عبارت است از فرآیند محاسبه و پرداخت کلیه مطالبات کارکنان و ثبت و نگهداری اسناد قانونی پرداخت یا تعهد پرداخت وجوه.
برگ تسویه حساب کارگر و یا تصفیه حساب کارگر یک سند حساب داری است که در روی آن حساب وکتاب یک ماه کارگر قید شده است و پس از پرداخت مبلغ زیر برگ تسویه حساب به کارگر آن را امضای کارگر می رسانند.